П Л А Н Р А Б О Т Ы КОМИССИИ ПО СОБЛЮДЕНИЮ ТРЕБОВАНИЙ К СЛУЖЕБНОМУ ПОВЕДЕНИЮ МУНИЦИПАЛЬНЫХ СЛУЖАЩИХ И УРЕГУЛИРОВАНИЮ КОНФЛИКТА ИНТЕРЕСОВ АДМИНИСТРАЦИИ МИХАЙЛОВСКОГО МУНИЦИПАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ на 2015 год
УТВЕРЖДАЮ: Председатель комиссии ________________В.В.Зимина 11.12.2014 года
П Л А Н Р А Б О Т Ы КОМИССИИ ПО СОБЛЮДЕНИЮ ТРЕБОВАНИЙ К СЛУЖЕБНОМУ ПОВЕДЕНИЮ МУНИЦИПАЛЬНЫХ СЛУЖАЩИХ И УРЕГУЛИРОВАНИЮ КОНФЛИКТА ИНТЕРЕСОВ АДМИНИСТРАЦИИ МИХАЙЛОВСКОГО МУНИЦИПАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ на 2015 год
№ п/п
Повестка заседаний
Срок проведения
Докладчик
1
Организация рассмотрения уведомлений муниципальных служащих о выполнении ими иной оплачиваемой работы (при поступлении)
2015 год
Воробьева С.А.
2
Рассмотрение вновь принятых федеральных и региональных правовых актов по вопросам соблюдения требований к служебному поведению муниципальных служащих и урегулированию конфликта интересов
2015 год
Воробьева С.А.
3
Рассмотрение уведомлений организаций о заключении трудового договора с гражданином ранее замещавшим должность муниципальной службы ( при поступлении)
2015 год
Воробьева С.А.
4
О результатах проверки достоверности сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера муниципальных служащих, граждан, претендующих на замещение должностей муниципальной службы при поступлении на муниципальную службу, о расходах за 2014 год
II- III квартал
Зимина В.В.
5
О размещении на сайте информации о деятельности комиссии (положение и состав комиссии, порядок ее работы, выписка из протокола и т.д.)
2015 год
Воробьева С.А.
6
Организация взаимодействия с департаментом кадровой политики Губернатора Свердловской области (предоставление ежеквартальной отчетности, запрашиваемых сведения, участие в совещаниях)
2015 год
Воробьева С.А.
7
Рассмотрение предложение по обеспечению эффективности и совершенствованию деятельности комиссии и включение их в план
2015 год
Воробьева С.А.
8
Организация рассмотрения: - о даче согласия на замещение должности в коммерческих и некоммерческих организациях, если отдельные функции муниципального управления данными организациями входили в его должностные обязанности, -сообщение работодателя о заключении трудового договора с гражданином в течение двух лет после его увольнения с гражданской службы; - информации о наличии у муниципального служащего личной заинтересованности, которая приводит или может привести к конфликту интересов; - сообщение муниципальных служащих о получении подарка в связи с исполнением служебных обязанностей -уведомления представителя нанимателя (работодателя) о фактах обращения в целях склонения муниципального служащего к совершению коррупционных правонарушений; - поступления заявления муниципального служащего о невозможности по объективным причинам представить сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и (или) несовершеннолетних детей
2015 год
Воробьева С.А.
9
Рассмотрение вопросов о предоставлении возможности муниципальным служащим заниматься иной оплачиваемой деятельностью, принимая во внимание запреты, связанные с прохождением муниципальной службы
2015 год
Воробьева С.А.
10
Рассмотрение обращений граждан, замещавших должности муниципальной службы о даче согласия на замещение на условиях трудового договора должности в организации и (или) на выполнение в данной организации работ (оказание данной организации услуг) на условиях гражданско-правового договора
2015 год
Воробьева С.А.
11
Рассмотрение вопроса о соблюдении муниципальными служащими установленных действующим законодательством запретов и ограничений
